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Le départ manqué de Pôle emploi
Emploi

Le départ manqué de Pôle emploi

Depuis sa création en janvier 2009, Pôle emploi est confronté à l’inadéquation de ses moyens au regard du flux de demandeurs d’emploi. Les organisations syndicales réclament d'urgence des soutiens supplémentaires.


 

Huit mois de chômage en moyenne, pour un jeune bardé de titres ­universitaires. A ­l’Association pour l’emploi des cadres, on n’avait pas vu ça depuis une dizaine d’années. Sur dix jeunes sortis des facs et des grandes écoles en 2008, trois étaient toujours à la recherche d’un premier job huit mois plus tard. « Leur situation est préoccupante et tout laisse à penser qu’elle le sera plus ­encore pour la promotion qui va ­arriver sur le marché à la fin du premier semestre 2010 », lâche Éric Verhaeghe, président de l’Apec.

La galère est plus longue pour les moins qualifiés. Tous niveaux confondus, le taux de chômage des jeunes a augmenté d’un tiers par rapport à 2008. On s’attendait à une année 2009 exécrable sur le front de l’emploi, c’est confirmé. Les plans de sauvegarde de l’emploi s’enchaînent sans discontinuer. Vediorbis : 500 postes à la trappe. Caterpillar : 600 emplois supprimés. Fnac : 400 personnes sur le carreau. Comme pour démentir la ministre de l’Economie, de ­l’Industrie et de l’Emploi, Christine Lagarde, qui soutient que « la France résiste mieux que la plupart de ses voisins européens », le secteur automobile s’est surpassé au cours d’un été meurtrier.

Parmi les annonces les plus fracassantes, celles de PSA qui supprime respectivement 900 et 1 150 emplois sur les sites de Sochaux et de Rennes ; celle de Renault qui en biffe 1 000. L’onde de choc se propage chez les équipementiers. Valeo se déleste ainsi de 1 600 postes, contre 1 093 chez Michelin, imité par le concurrent Continental qui annonce la fermeture début 2010 de son usine de Clairoix (Oise) où travaillent 1 120 personnes. Goodyear annonce, lui, 820 départs. New Fabris et Molex sont aussi entraînés dans le tourbillon. Les autres secteurs ne sont pas indemnes. Pour ne citer que des entreprises emblématiques, Sanofi-Aventis et Pfizer dans la santé (800 et 700 suppressions de postes), Air France KLM (1 500 jobs sacrifiés) et Alcatel-Lucent (1 000 emplois) ajustent leurs effectifs. à fin septembre, 2 574 900 personnes étaient sans emploi. En comptant tous ceux qui, contraints au temps partiel et aux petits boulots, recherchent un job full time, ­départements d’outre-mer inclus, on en arrive, fin octobre, au chiffre affolant de 4 019 700 personnes, en hausse de plus de 20 % par rapport à octobre 2008.

 

 

Ruée vers les guichets

Institution providentielle censée mieux ­aider tous ces chômeurs à retrouver le ­chemin de l’emploi, Pôle emploi, né juridiquement le 19 décembre 2008, mariage forcé des réseaux Assedic et ANPE, mais opérationnel à compter du 5 janvier 2009, ne pouvait se lancer dans un contexte plus défavorable. Conçu alors que le chômage diminuait régulièrement (le gouvernement promettait même le plein emploi à l’horizon 2012), le nouveau service public de l’emploi a toutefois maintenu ses ambitieux objectifs.

 

Lire l'article intégral en pdf : "Le départ manqué de Pôle emploi"

 

 

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